Ítéletet a korábbi jegyző munkaügyi perében

Ítéletet a korábbi jegyző munkaügyi perében

Március 16-án a korábbi budakalászi jegyző felmentése és közszolgálati jogviszonyának 2020 januári megszüntetése okán indított jogi eljárásban ítéletet hozott a Budapest Környéki Törvényszék. -olvasható Budakalász Város Hivatalos oldalán.

A volt jegyző a jogi eljárásban kifogásolta, hogy munkaviszonyának megszüntetésekor nem kapta meg a korábbi években számára ki nem adott kettőszázötvenkilenc (259) napnyi szabadságmegváltás közel 10 millió forintnak megfelelő összegét. A több mint egy évnyi munkanapnak megfelelő szabadságmegváltás mellett további 24 havi illetménynek megfelelő anyagi követelést is előterjesztett, amit egyrészt közszolgálati munkaviszonyának jogellenes megszüntetésével, másrészt a munkaviszony megszüntetése miatt kényszerű munkahelyváltoztatás következményeként előállt kedvezőtlen körülményeivel, a korábbinál alacsonyabb illetményével, illetve rosszabb lakhatási körülményeivel magyarázott.

A per során az önkormányzat álláspontja a korábban ki nem adott szabadságok kapcsán az volt, hogy a szabadságot a vonatkozó jogszabályok alapján az adott években kellett volna kiadni az akkori munkáltatónak. Ettől a közszolgálati tisztviselőkről szóló törvény értelmében kizárólag szolgálati érdek, illetve kivételesen fontos szolgálati érdek miatt lehetett volna eltérni, azonban a több mint tíz éves munkaviszony alatt felhalmozott rendkívül nagy mennyiségű ki nem adott szabadságot az önkormányzat jelenlegi vezetői szerint ilyen indokokkal nem lehet megmagyarázni.

Dr. Göbl Richárd polgármester a korábbi jegyző munkaviszonyát bizalomvesztés jogcímen szüntette meg, amit a Kálvária telkek 2016-os eladásáról nyilvánosságra hozott információk miatt a Civil Kalász és a 2011 Egyesület, illetve azok vezetői ellen, rágalmazás címen tett önkormányzati feljelentés alapozott meg. A Szentendrei Járásbíróság azóta megszüntette a dr. Göbl Richárd és Forián-Szabó Gergely jelenlegi alpolgármester ellen indított rágalmazási eljárást.

A bíróság az önkormányzat érveit jórészt figyelmen kívül hagyta, mert álláspontja szerint a bizalomvesztést kizárólag a közös munkavégzés alatt szerzett negatív tapasztalatok alapozhatnak meg, ezért – a felperes által követelt 24 havi helyett – 14 havi jövedelemnek megfelelő 11.200.000 Ft kártérítés megfizetésére kötelezte az önkormányzatot és rendelkezett a 259 napnak megfelelő 9.626.432 Ft szabadságmegváltás megfizetéséről is.

Az ítélet nem jogerős, ellene a Kúriához címezve 15 napon belül lehet fellebbezni.

 

Forrás: budakalasz.hu
Fotó: pixabay.com